在市场竞争日趋激烈的今天，企业在市场中的立身之本关键是企业的核心竞争能力，而核心人才是企业核心竞争能力的主要创造者，也是市场上各类企业争夺的最重要的战略性人力资源。......查看更多
国资委要求入围"双百行动"的企业要深入推进综合改革，实现“五大突破、一个坚持”，即在混合所有制改革、法人治理结构、市场化经营机制、激励机制以及历史遗留问题要实现突破，同时要坚持党的领导。......查看更多
我是谁？我来世界干什么？我要怎样活出与众不同的自己？任正非不止一次思考过这个问题，尤其是在人生的转折点上。......查看更多
1954年,德鲁克在《管理的实践》一书中率先提出“管理者角色”的概念,引发了管理学界的广泛关注和讨论。目前,关于管理者角色的分类,主要有三种方法。......查看更多
大家都知道，华为的人力资源管理很牛，能够做到在全世界整合人力资源，今天我的讲课重点不放在它的强悍上......查看更多
8月24日，由中略咨询主导的什邡市国有投资控股集团有限公司战略规划与综合管理提升咨询项目启动大会正式召开。什邡国投集团领导、中层管理人员、子公司班子成员、集团员工、中略企业管理咨询有限公司顾问专家团队参加会议......查看更多
党的十九大为国有资本做强做优做大、培育具有全球竞争力的世界一流企业等指明了方向，展现了美好而广阔的前景。......查看更多
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