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集团管控分为哪几种模式?
  • 集团管控分为哪几种模式?
  • 管控模式指集团对下属企业基于集分权程度不同而形成的管控策略。管控模式是由集团功能定位决定的，必须与集团功能定位相适应。选择何种组织模式是集团管控要解决的四大核心和关键问题之一。管控...
  • 编辑：中略咨询    浏览数：1300    时间：2021-12-24
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如何有效地践行企业文化?
  • 如何有效地践行企业文化?
  • 企业文化基础和前提的本质变化，迫使企业大力推进和强化文化建设、管理和重构，构建面向未来的文化体系，为企业持续发展保驾护航。本书在重新解读企业文化的本质与基本假设的基础上，全面探讨了...
  • 编辑：中略咨询    浏览数：1150    时间：2021-12-23
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如何有效的组织流程再造?
  • 如何有效的组织流程再造?
  • 流程再造的核心是面向顾客 满意度 的 业务流程 ，而核心思想是要打破企业按职能设置部门的 管理方式 ，代之以业务流程为中心，重新设计企业管理过程，从整体上确认企业的作业流程，追求全局最优...
  • 编辑：中略咨询    浏览数：1067    时间：2021-12-22
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如何做好企业人才梯队建设?
  • 如何做好企业人才梯队建设?
  • 为解决人才缺口问题，应进行人才梯队建设，对管理岗位制定继任者计划，相关岗位制定储备人才计划，建立企业的人才梯队资源库;设计测评方法和工具，挑选有潜力的员工进行测评，使测评合格者进入人...
  • 编辑：中略咨询    浏览数：976    时间：2021-12-21
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如何建立任职资格标准？任职资格标准设计原则
  • 如何建立任职资格标准？任职资格标准设计原则
  • 明确的任职标准是衡量员工能力大小的标尺，也是衡量员工能否胜任某职位的准则。那么，如何建立任职资格标准？任职资格标准设计原则有哪些？下面本文就来介绍一下任职资格标准建立及设计原则。
  • 编辑：中略咨询    浏览数：1038    时间：2021-12-20
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企业转型升级需要解决哪些问题?
  • 企业转型升级需要解决哪些问题?
  • 目前，由于受国内外各种因素的制约，中国民营经济面临着出口形势的急剧恶化和前所未有的瓶颈期，但一种全面反思产业模式的氛围正在形成，民营企业在生与死之间的挣扎，追求产业转型升级的压力下...
  • 编辑：中略咨询    浏览数：894    时间：2021-12-18
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平台公司转型发展思路及建议
  • 平台公司转型发展思路及建议
  • 平台公司转型升级是大势所趋、发展所需、问题所迫、责任所系。那么，平台公司如何转型发展?接下来本文就来谈谈平台公司转型发展思路及建议。
  • 编辑：中略咨询    浏览数：13393    时间：2021-12-17
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绩效管理与绩效考核的区别
  • 绩效管理与绩效考核的区别
  • 绩效考核是指考评主体对照工作目标或绩效标准，采用科学的考评方法，评定员工的工作任务完成情况、员工的工作职责履行程度和员工的发展情况，并且将评定结果反馈给员工的过程。
  • 编辑：中略咨询    浏览数：873    时间：2021-12-16
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