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中略洞察

  • 企业文化建设的原则有哪些

    【企业文化建设的原则】企业文化建设是使企业在发展过程中,具有管理思想、管理方法、群体意识、思维方式等,体现企业价值观和经营理念。那么企业文化建设的原则有哪些呢?......查看更多

  • 法人治理咨询

    【法人治理咨询公司——中略咨询】法人治理结构是现代企业制度中最重要的组织结构。随着经济的快速发展,法人治理结构逐渐成为现代企业快速发展和提高核心竞争力的有效制度。......查看更多

  • 薪酬体系的优缺点有哪些

    【薪酬体系的优缺点有哪些】关于薪酬体系的优缺点,下面将从职位薪酬体系、绩效薪酬体系、技能薪酬体系、能力薪酬体系、市场薪酬体系、年功薪酬体系六个方面进行简述。 ......查看更多

  • 企业风险管理的目标和重要意义

    企业风险管理的最终目标是实现企业整体战略目标,实现企业价值最大化。企业进行风险管理有利于企业在风险面前做出正确的决策;有利于保护企业资产的安全和完整;有利于企业经营目标的实现;可以为企业提供安全的生产经营环境。......查看更多

  • 商业模式设计及原则

    【商业模式设计及原则】商业模式描述了企业如何创造价值、传递价值和获取价值的基本原理。如何优化和设计商业模式?商业模式设计的核心原则有哪些?......查看更多

  • 企业集团管控咨询

    【企业集团管控咨询】企业集团管控模式主要包括战略管理型、财务管理型、运营管理型三种模式。分析企业集团管控模式是提高企业集团管理的前提。......查看更多

  • 企业文化建设的目的和重要意义

    企业文化建设的目的:企业文化具有衡量作用;积极的企业文化可以激发员工的生产积极性;企业文化可以约束员工。企业文化建设的重要意义:有利于公司的长远发展战略;吸引优秀人才加入。......查看更多

  • 股权激励的目的和优势 股权激励的意义和作用

    【股权激励的目的和优势,股权激励的意义和作用】股权激励是一种对员工进行长期激励的方法,是企业为激励和留住核心人才而推行的长期激励机制。股权激励的目的应该是明确的。不同性质和规模的企业,或同一企业处于不同的发展阶段,实施股权激励计划的目的不同的。......查看更多