国企员工持股试点意见已出炉,国企混合所有制改革进入了攻坚期。本届政府高度重视国有企业混合所有制改革,将混合所有制经济视作基本经济制度的重要实现形式,指出发展混合所有制经济有利于国有资本放大功能、保值增值、提高竞争力。......查看更多
新一轮国企改革的号角声吹响后,“国资重镇”上海的改革之举便不曾间断。2013年12月17日,上海率先拿出“国资国企改革20条”,成为十八届三中全会后地方公布的第一个份国资改革方案。打响国企改革“第一枪”,意味着上海冲在了改革的前沿阵地。......查看更多
当前,国有企业十项改革方案及试点稳步推行,试点的经验和示范作用关乎全局。因此,“试点能否迈开步子、趟出路子,直接关系改革成效。”应该如何防止国企改革试点的“插花效应”,发挥好试点对全局性改革的示范、突破、带动作用?本文将为您解读!......查看更多
如何将国企改革“顶层设计”付诸实践?敢想,更要敢干!过去一年来,国企改革加快了脚步,各项改革措施取得了实质性进展。中略君将收集、整理国资委、央企、地方国企等改革样本,梳理出他们改革取得成效的好做法、新尝试,为更多的国企和国资委提供借鉴。......查看更多
自十八届三中全会提出“以管资本为主加强国有资产监管”,到2015年11月《国务院关于改革和完善国有资产管理体制的若干意见》正式出台至今,我国的国资管理体制正在经历一场新的深层变革,而本次变革力度之大、范围之广和举措之细,无论是对国资管理机构自身还是企业本身,都无疑有巨大而深远的影响。本文分别从国资委和国有企业两个角度进行阐述。......查看更多